落ちてるうちに沢山のレスが。ありがとうございます。
さっき社長奥様から携帯宛に連絡があって、ランチごちそうするから良かったらこれから出てこないかと。
件の問題について話をしたいとのことなので休日返上で行ってきます。
おしどり夫婦なので多分社長も同席だと思う。
進展があれば帰宅してからまた報告に伺います。

シャーペン書きの事は入社した時から気になってたんですよね。
奥様は社会経験がほとんどないまま結婚して、起業した夫の経理係に任命されたから
「初めのうちは伝票とかもろもろ分からない事だらけで苦労したのよ」と以前話していたので
社内書類関係はまだ認識が甘いのかもしれないです。公文書はちゃんとしてるけど。
ランチの時に消せないペンで記入するようそれとなく提案してみます。
なにせ当初は夫婦２人だけの有限会社からスタートしてるそうなので、全体的にゆるいです。
>>68さんが言うとおり、内は和やかで外はきっちりする会社なので居心地いいんですよね。

>>62さん
>>73さんの計算がビンゴです。基本給＋各種手当て（職能・育児など）「＋皆勤賞」で今月は増額のはず。
皆勤賞は７千円。育児手当の額は知らないですが、私より学歴も年齢も上なので基本給が高そう。

タイムカードの名前書き換えは私文書偽造ですよ。
それで皆勤賞貰ったらついでに詐欺。

>>54さん
行ってらっさい。
タイムカードすり替え奥は今回厳重注意処分で済む可能性もあるけど、もしかしたらクビかもね。送別会はいらないよ。

ケチママ、たった７千円で会社での信用を失うのか。

>>83
信用どころか職を失うかもしれないのにね。
学歴高くても頭の中身はお子ちゃまなんだね。

よくもまあ、姉さんなんて自称できたもんだ。
厚顔なババアだなあ。　　

>>54=>>76のタイムカードすり替え被害者なんですが、今帰宅してきました。
進展があったのでご報告をと思ったんですが、またしてもIDが変わってるorz
出かける前の書き込みでトリ付けておくべきでした。
このまま書いてもネタ認定されるだけですよね。どうしようか迷っています。

>>154さん
>>105さんにそう呼ばれたのでそのまま名乗ってしまいました。
厚顔無恥でお恥ずかしいです。

すみません。ぐだぐだ書いた事で余計に混乱してしまいました。
ネタと思われても何でも自分にとってはリアルに起こった事柄なので、認定覚悟で書きます。
長いので分割しますので、うざいと思われた方はアボンして下さい。

以下長くなりますがご報告です。